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武汉北大青鸟:实力IT职业培训引爆就业市场

2016-12-28 10:55供稿中心:武汉北大青鸟

摘要:
在高校生就业不知所措的时候,职业培训市场的就业却如火如荼,不仅就业率比高校高,就业质量也是高校所不能及的。近日在 北大青鸟鲁广校区 举办的校园专场招聘会上,150名学员参加16家企业50个岗位的角逐,最终有110多名学员收到复试通知。 职业培训就业率优

在高校生就业不知所措的时候,职业培训市场的就业却如火如荼,不仅就业率比高校高,就业质量也是高校所不能及的。近日在北大青鸟鲁广校区举办的校园专场招聘会上,150名学员参加16家企业50个岗位的角逐,最终有110多名学员收到复试通知。
  
  职业培训就业率优于高校就业率,并不是偶然,中国职业技术教育学会发布的《2012中国中等职业学校学生发展与就业报告》也显示,2007年~2011年,我国中职毕业生就业率一直保持在95%以上。相对的,一份来自麦可思研究院的调查数据显示,今年本科毕业生签约率仅为38%,较上届同期降低8个百分点。

          
  
  职业培训的毕业生为何受到企业的青睐?北大青鸟鲁广校区的就业老师认为:大学的专业设置,应该与国家的产业结构调整以及区域经济的发展密切配合,但事实并非如此,“一所高等院校的办学历史悠久,专业也很有特色,可是专业结构和设置无法与国家的产业发展情况相适应,其就业情况也就可想而知。”
  
  武汉北大青鸟是逆向式的课程设计理念,所推出的所有教育产品都是基于大量的实际调研数据。多年来,武汉北大青鸟一直通过在线或当面访谈的形式了解企业现状,并将访谈内容整理成访谈报告,然后对整体信息进行综合分析,最终确定企业当前最主流的技术需求。这样的做法保证了青鸟的产品可以具有最贴合IT产业需求的技能点,并可以精准定位就业岗位方向。
  
  北大青鸟鲁广校区有一项企业技术讲座,通过技术顾问团,就业学员和在校老师多方面的技术收集,整理之后传授给在校学生,拿学员的技术与企业完美接轨,培养企业中用得上的人。
  
  重视实践操作,是北大青鸟鲁广校区一大特色,学校有12间机房,并有独立的实践基地——网络梦工厂,思科华为企业级的设备,全真的企业实操模式;学士后开设专业的实战训练基地,有专业老师带领同学们做项目,这些都有助于同学们的就业。
  
  武汉北大青鸟有专业的职业素质训练课程,北大青鸟鲁广校区不仅开设专业课程,还有多样的活动提升同学们的素质,其中的小组大赛、演讲比赛、社会实践调查、参加电视台的大型节目,都有助于提升同学们团队精神、沟通表达能力、胆量,并且开阔视野。
  
  素质+技能,完胜就业市场。 



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